Daniel Giehl

Daniel Giehl studierte von 2014 bis 2018 Sozialökonomik (B.A.) an der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg und absolviert dort seit 2018 den Masterstudiengang Arbeitsmarkt & Personal (M.Sc.). Er ist zudem seit Oktober 2019 als wissenschaftliche Hilfskraft bei der Institutsleitung des IAB tätig.

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Mann mit Coronamaske sitzt auf dem Fussboden eines Lokals, in dem alle Stühle hochgestellt sind.

5. Mai 2021 | Serie „Corona-Krise: Folgen für den Arbeitsmarkt“

Warum die Corona-Krise atypisch Beschäftigte besonders stark trifft

Carina Sperber, Daniel Giehl, Ulrich Walwei

Anders als die Finanzkrise 2008/2009 trifft die Corona-Krise Menschen in atypischen Erwerbsformen wie Solo-Selbstständigkeit und Minijobs besonders hart. Sie arbeiten nicht nur überproportional ...weiterlesen