Weiterlesen3. September 2026 | Gesamtwirtschaft
Alexander Kubis
Im zweiten Quartal 2026 gab es bundesweit rund eine Million offene Stellen – 129.800 oder rund 11 Prozent weniger als im Vorquartal. Im Vergleich zum zweiten Quartal 2025 war die Zahl um 35.000 ...weiterlesen
Weiterlesen8. Juni 2026 | Gesamtwirtschaft
Alexander Kubis
Im ersten Quartal 2026 gab es bundesweit 1,15 Millionen offene Stellen – 105.800 oder rund 8 Prozent weniger als im Vorquartal. Im Vergleich zum ersten Quartal 2025 lag die Zahl um 23.800 Stellen ...weiterlesen
Weiterlesen5. März 2026 | Gesamtwirtschaft
Alexander Kubis
Im vierten Quartal 2025 gab es bundesweit 1,26 Millionen offene Stellen – 224.100 oder rund 22 Prozent mehr als im Vorquartal. Der jüngste Anstieg ist etwa zur Hälfte auf die saisonübliche ...weiterlesen
Weiterlesen4. Dezember 2025 | Gesamtwirtschaft
Alexander Kubis
Im dritten Quartal 2025 gab es bundesweit 1,03 Millionen offene Stellen. Gegenüber dem Vorquartal ist dies ein Rückgang um 24.700 oder rund 2 Prozent. Im Vergleich zum dritten Quartal 2024 liegt die ...weiterlesen
Weiterlesen17. November 2025 | Beschäftigungsformen, Arbeitszeit und Arbeitsbedingungen
Hannah Sinja Steinberg, Sandra Dummert
Mit der zunehmenden Verbreitung mobiler Arbeitsformen rückt Homeoffice verstärkt in den Fokus familien- und arbeitsmarktpolitischer Debatten. Es gilt als ein Instrument, das die Vereinbarkeit von ...weiterlesen
Weiterlesen13. Juni 2025 | Regionale Arbeitsmärkte
Udo Brixy, Anette Haas
Während sich die durchschnittlichen Pendeldistanzen in den Jahren vor der Pandemie kaum veränderten, haben diese seit 2020 deutlich zugenommen. Dies hat auch damit zu tun, dass Homeoffice seither ...weiterlesen
Weiterlesen28. Mai 2024 | Beschäftigungsformen, Arbeitszeit und Arbeitsbedingungen
Sandra Dummert, Anja Abendroth-Sohl, Lena Hipp, Yvonne Lott
Die Arbeit im Homeoffice und die Nutzung digitaler Technologien hat seit der Covid-19-Pandemie deutlich zugenommen. Diese veränderten Arbeitsbedingungen bedeuten auch Änderungen in der Arbeitsweise ...weiterlesen
Weiterlesen22. Februar 2024 | Betriebliche Arbeitswelt
Christoph Müller
Betriebliche Weiterbildungsaktivitäten konnten in der Covid-19-Krise nicht mehr im gewohnten Umfang in Präsenz stattfinden. Dennoch hat etwa ein Sechstel der Betriebe sein Weiterbildungsengagement in ...weiterlesen
Weiterlesen9. Februar 2024 | Serie „Arbeitskräftesicherung“
Marcel Pietsch, Pascal Krimmer, Lutz Bellmann
Mobiles Arbeiten hat seit der Pandemie in vielen Wirtschaftsbereichen stark zugenommen. Dies gilt, wie eine gemeinsame Studie der Caritas und des IAB zeigt, auch für das Sozial- und Gesundheitswesen. ...weiterlesen